大眾網(wǎng)記者 劉陶然 菏澤報道

　　9月13日下午，菏澤市委十四屆八次全會精神解讀專題新聞發(fā)布會舉行。

　　市委組織部分管日常工作的副部長、一級調(diào)研員王懷振在發(fā)布會上介紹道，黨的建設(shè)制度改革既是全面深化改革的重要內(nèi)容，也是確保各項改革舉措落地見效的根本保證。這次市委全會從三個方面，明確了菏澤市黨建制度改革的具體任務(wù)舉措。

　　為進(jìn)一步全面深化改革提供堅強思想保證。分級分類開展好黨的二十屆三中全會精神全覆蓋培訓(xùn)，完善理論學(xué)習(xí)考核評價機制，持續(xù)打造“牡丹大講堂”等理論學(xué)習(xí)品牌。

　　為進(jìn)一步全面深化改革鍛造一支高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍。以《中共菏澤市委關(guān)于提升干部隊伍能力作風(fēng)的20條意見》為抓手，推動干部隊伍能力作風(fēng)建設(shè)制度化、常態(tài)化、長效化。樹牢鮮明選人用人導(dǎo)向，大力選拔政治過硬、敢于擔(dān)當(dāng)、銳意改革、實績突出、清正廉潔的干部。持續(xù)建強各級領(lǐng)導(dǎo)班子，不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、增強班子整體功能、改進(jìn)政績考核評價體系，防范和糾治政績觀偏差，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部爭做進(jìn)一步全面深化改革的擁護(hù)者、踐行者、推動者。嚴(yán)格落實基本培訓(xùn)理念，深入實施干部履職能力提升工程，切實增強干部改革創(chuàng)新本領(lǐng)。發(fā)掘培養(yǎng)使用好優(yōu)秀年輕干部，確保改革事業(yè)“后繼有人”。堅持嚴(yán)管與厚愛結(jié)合、激勵與約束并重，健全正向激勵、容錯糾錯、能上能下等系列機制，著力解決干部亂作為、不作為、不敢為、不善為問題，激勵干部放開手腳、銳意改革、大膽干事。

　　為進(jìn)一步全面深化改革提供堅強組織保證。圍繞抓黨建促鄉(xiāng)村振興，抓實農(nóng)村黨組織帶頭人建設(shè)，推動農(nóng)村黨組織分類提升，持續(xù)發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)，積極穩(wěn)妥推進(jìn)村黨組織“跨村聯(lián)建”。圍繞黨建引領(lǐng)基層治理，深化城市社區(qū)“幸福家園”建設(shè)，深入開展黨建引領(lǐng)城市社區(qū)嵌入式服務(wù)工作。圍繞黨員隊伍建設(shè)，嚴(yán)把入口暢通出口，不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)；抓實抓好黨員經(jīng)常性教育，推動教育培訓(xùn)資源向基層傾斜；健全完善黨員作用發(fā)揮機制，引導(dǎo)黨員立足崗位建功立業(yè)。